TEMPO.CO, Jakarta - Anda mungkin telah membuat resolusi 2018 untuk berolahraga setiap hari, membaca 20 buku sebelum tahun berakhir, berbelanja dengan lebih hemat. Namun, sudahkah Anda memikirkan tentang karier?
Jika Anda ingin melakukan perubahan dalam karier dan pekerjaan tahun ini, berikut daftar enam perubahan kecil yang bisa membuat perbedaan besar.
Selain meningkatkan produktivitas harian dan mengelola tingkat stres di tempat kerja, kebiasaan ini juga akan membantu Anda mencapai keseimbangan kehidupan kerja yang lebih baik, plus perubahan ini cukup mudah ditanamkan dalam jadwal harian dan pasti akan memberi hasil yang memuaskan. Berikut tip seperti dilansir Boldsky.com.
Baca juga:
Resolusi 2018: Jaga Tubuh, Banyak Minum Air Putih, Tidur Teratur
Resolusi 2018 Dapat Terwujud dengan 3 Cara Berikut
Meneropong 2018 lewat Feng Shui, Apa yang Harus Dihindari?
1. Jangan menunda
Kita semua sering menunda-nunda pekerjaan dan ini bukan masalah serius sampai saatnya mulai menghambat kinerja. Alih-alih menunda tugas hanya karena tidak menarik minat, mulai tetapkan tenggat waktu dan tantang diri untuk menyelesaikannya. Ingatkan diri bahwa tidak ada gunanya melarikan diri atau menunda dan pada akhirnya meningkatkan beban kerja.
Biasakan menyiapkan daftar hal yang harus dilakukan setiap pagi dan sertakan beberapa tugas membosankan, yang membuat Anda menunda-nunda, di dalamnya yang penting. Jika tidak, bagi tugas menjadi langkah-langkah kecil yang dapat dicapai dan dorong diri Anda untuk menyelesaikannya.
2. Sedikit terorganisir
Mulai prioritas pekerjaan dan mulai dari hal yang paling penting. Cobalah rencanakan pekerjaan sehari sebelumnya, sehingga Anda sudah tahu hal-hal yang perlu dilakukan begitu sampai di kantor. Gunakan kalender email untuk menandai semua tenggat waktu penting, rapat, dan acara lainnya. Percayalah pada kami, Anda tidak akan menyesalinya.
3. Tantang dirimu
Dorong diri Anda keluar dari zona nyaman dan cobalah untuk mengambil proyek baru yang menawarkan kesempatan belajar. Ini akan membantu Anda mengatasi kelemahan dan menantang keterampilan saat ini. Komitmen untuk memberikan yang terbaik untuk apa pun yang Anda lakukan dan Anda akan segera menjadi sumber motivasi diri sendiri.
4. Terima kritik
Sebuah umpan balik yang membangun tidak menyakiti siapa pun. Mintalah rekan kerja untuk meninjau ulang pekerjaan Anda dan dengarkan kritik mereka. Ini akan membantu mempercepat pembelajaran diri sendiri dan meningkatkan tingkat pengetahuan. Selanjutnya, hal ini akan membantu memenuhi tingkat harapan manajer dan menjadikan Anda pemain tim yang lebih baik.
5. Nonaktifkan notifikasi medsos pribadi
Anda mungkin tidak menyadari, tapi pemberitahuan tentang pop up di ponsel dan komputer, terutama dari akun media sosial pribadi, seperti Facebook, Twitter, atau Instagram, mempengaruhi tingkat konsentrasi. Segera setelah tiba di kantor biasakan mematikan semua notifikasi aplikasi dan batasi mengeceknya.
6. Berlatih bersyukur
Penting untuk menjadi ambisius dan berjuang untuk kesuksesan profesional, tapi jangan lupa untuk menghargai apa yang ada di tangan Anda. Lain kali Anda menyiakan dan mengeluh tentang pekerjaan, pikirkan tentang orang-orang yang menganggur atau mereka yang dipecat karena efisiensi perusahaan. Anda pasti berada pada posisi yang lebih baik daripada jutaan orang dan oleh karena itu jangan lupa untuk bersyukur atas apa yang Anda miliki.
