TEMPO.CO, Jakarta - Suka atau tidak, kita akan terlibat dalam semacam adu argumen atau perselisihan dengan rekan kerja di sepanjang karier kita. Sumbernya bisa jadi karena dinamika pekerjaan yang bervariasi dari waktu ke waktu.
Jangankan Anda, bahkan superhero pun tidak kebal terhadap perbedaan pendapat, jika Anda sempat menonton film Captain America: Civil War. Sejak awal, penonton menunggu dengan cemas untuk melihat bagaimana cara menyelesaikan perbedaan di antara mereka.
Berikut lima hal yang dapat Anda lakukan untuk menghindari civil war di tempat kerja Anda:
1. Bersikap baik
Perlakukan rekan Anda sebagaimana Anda ingin diperlakukan. Jangan melibatkan diri dalam gosip atau politik kantor. Balas segera email rekan kerja; menahan pintu atau lift untuk orang lain; dan biarkan orang lain menggunakan mesin pembuat kopi sebelum Anda.
Dan karena ilmu pengetahuan telah membuktikan bahwa tersenyum benar-benar membuat Anda dan orang yang Anda lempari senyum menjadi bahagia, tersenyumlah!
2. Mendukung rekan
Apakah seseorang dalam tim Anda berjuang mengejar tenggat waktu? Jangan sungkan untuk menawarkan bantuan kepadanya. Jika dia perlu dukungan untuk idenya yang bagus, suarakan dukungan Anda di depan tim. Bahkan jika dia tidak menerima, dia akan menghargai tawaran itu.
3. Memberi pujian
Pastikan Anda memberi pujian untuk pekerjaan yang dilakukannya dengan baik. Juga kirim email ucapan selamat kepada seorang rekan yang baru mendapat promosi atau, ucapkan selamat jika rekan marketing Anda berhasil mengejar target penjualan.
Asal tahu saja, hal-hal ringan ini menjadi semacam tabungan di 'bank dukungan emosi' yang akan berguna ketika Anda benar-benar membutuhkannya!
4. Rayakan kemenangan bersama tim
Mentraktir beberapa rekan kerja setelah selesai mengerjakan sebuah proyek mungkin terdengar mahal, tapi itu tidak seberapa dibandingkan dengan biaya yang hilang jika target tak tercapai.
Nongkrong bersama di luar jam pekerjaan sangat menguntungkan untuk membangun hubungan antarsesama rekan kerja dan menghindari stres karena pekerjaan. Atau, sesekali bawalah makanan ke kantor untuk dinikmati bersama.
5. Jangan lupa, Anda semua berada di tim yang sama
Pada akhir hari, semua orang bekerja menuju tujuan yang sama: kesuksesan bisnis. Karena itu, kesampingkan konflik pribadi dan jalin kerja sama seluas-luasnya. Saling menenggang adalah kuncinya.
INDAH P | NEW YORK POST
Baca juga:
Bila Di-bully di Kantor, Harus Bagaimana?
Keluar Kerja Secara Elegan, Begini Caranya
Karyawan yang Bahagia Memiliki Kinerja Lebih Baik
Berita terkait
Pentingnya Peran Perempuan Dalam Keluarga dan Dunia Profesional
7 hari lalu
Refleksi terhadap dinamika peran perempuan dalam berbagai aspek kehidupan dalam memperingati Hari Kartini.
Baca SelengkapnyaGen Z Dikenal Selalu Ingin Memaknai Hidup
12 hari lalu
Karakter Gen Z berevolusi menjadi pribadi yang lebih sadar untuk memaknai kehidupan tidak mementingkan kebahagiaan sendiri.
Baca Selengkapnya4 Tips Tingkatkan Performa Setelah Libur Lebaran
15 hari lalu
Simak tips meningkatkan semangat bekerja setelah libur lebaran agar kamu lebih fresh.
Baca Selengkapnya5 Tips Cari Kerja di Perusahaan Keren Lewat LinkedIn
18 hari lalu
Kebanyakan perusahaan memerlukan kombinasi hardskill dan softskill yang baik untuk berkarier di dunia kerja. Ini tips cari kerja lewat LinkedIn.
Baca Selengkapnya15 Perusahaan Terbaik untuk Kembangkan Karier Versi LinkedIn, Banyak di Sektor Keuangan
18 hari lalu
Jaringan profesional LinkedIn merilis daftar Top Companies 2024 edisi ketiga untuk Indonesia.
Baca SelengkapnyaMengenal Kutu Loncat dalam Dunia Kerja dan Dampaknya pada Karier
16 Januari 2024
Kutu loncat adalah istilah yang diberikan pada seseorang yang suka berpindah pekerjaan dalam waktu singkat. Ini dampaknya untuk karier.
Baca SelengkapnyaMengenal Quarter Life Crisis, Ciri-Ciri, dan Cara Menghadapinya
8 Januari 2024
Memasuki usia dewasa, seseorang seringkali mengalami quarter life crisis yang membuatnya jadi tak percaya diri. Apa itu quarter life crisis?
Baca SelengkapnyaJauh dari Kontroversi, Lee Dong Wook Punya Mantra Khusus untuk Menjaga Kariernya
31 Desember 2023
Baru-baru ini wawancara lama Lee Dong Wook viral. Dia mengungkapkan caranya mempertahankan karier 25 tahun di inudstri hiburan
Baca SelengkapnyaDekat dengan Dunia Digital, Sebaiknya Gen Z Miliki Keahlian Ini
8 Desember 2023
Pentingnya gen Z memiliki pola pikir yang peka serta kepedulian tinggi dalam kesehariannya.
Baca SelengkapnyaCareer Hallway 2.0 Membuka Pintu Rahasia Bagi Masa Depan Karier
11 November 2023
Acara difokuskan pada berbagai tips dan trik merencanakan karier
Baca Selengkapnya