Lupa Kata Sandi? Klik di Sini

atau Masuk melalui

Belum Memiliki Akun Daftar di Sini


atau Daftar melalui

Sudah Memiliki Akun Masuk di Sini

Konfirmasi Email

Kami telah mengirimkan link aktivasi melalui email ke rudihamdani@gmail.com.

Klik link aktivasi dan dapatkan akses membaca 2 artikel gratis non Laput di koran dan Majalah Tempo

Jika Anda tidak menerima email,
Kirimkan Lagi Sekarang

Pernah Dipecat, Trik Hadapi Pertanyaan Menyerang dari Pewawancara

Editor

Rini Kustiani

image-gnews
Ilustrasi wawancara kerja. shutterstock.com
Ilustrasi wawancara kerja. shutterstock.com
Iklan

TEMPO.CO, Jakarta - Pengalaman pahit pernah dipecat atau terkena Pemutusan Hubungan Kerja alias PHK di perusahaan sebelumnya bisa menjadi ganjalan ketika mengikuti wawancara di perusahaan yang dilamar. Pewawancara pasti penasaran apa yang menyebabkan Anda pernah dipecat atau terkena PHK.

Untuk menghadapi pertanyaan ini, pelatih komunikasi bisnis asal Inggris, Clare Whitmell memberitahu bagaimana cara menjawabnya dengan elegan tanpa mengungkap keburukan diri. "Jangan sampai status dipecat itu menjadi penghalang dalam mencari pekerjaan berikutnya," ujarnya.

Jika lama bekerja di perusahaan sebelumnya -yang akhirnya Anda diberhentikan, sangat singkat, Clare menyarankan untuk menghilangkan rekam jejak pekerjaan itu dari curriculum vitae atau CV. Namun apabila Anda memutuskan tetap memasukkannya ke dalam CV, sebisa mungkin hindari penulisan kenapa Anda berhenti dari pekerjaan sebelumnya.

Ketika berhadapan dengan pewawancara, jangan memancingnya untuk membahas alasan perpindahan kerja. Jika pewawancara penasaran dengan alasan pindah kerja, ada cara untuk menjawab tanpa memburamkan citra Anda.

“Kalau dipecat karena perampingan perusahaan, berikan penjelasan yang lebih umum," katanya. Cara menjawabnya, misalnya ‘perusahaan tempat saya bekerja sebelumnya bersaing ketat sehingga diberlakukan kebijakan perampingan dan efisiensi. Sayangnya, saya berada di tim yang memiliki banyak anggota dan saya terpaksa dikeluarkan bersama lima anggota yang lain'.

Iklan
Scroll Untuk Melanjutkan

Lalu jika Anda dipecat karena alasan kinerja, beritahu pewawancara bahwa pemecatan itu adalah keputusan bersama. "Beritahu juga bagaimana mengatasinya, lalu alihkan ke pembicaraan mengapa Anda layak menjadi kandidat yang tepat untuk perusahaan tersebut," ujar Clare. "Jika dapat mengatasi kelemahan diri sendiri, perusahaan akan menilai Anda orang yang tepat untuk perusahaan itu.”

TABLOIDBINTANG

Artikel karier lainnya:

Grit, Penentu Sukses yang Melebihi Bakat

Studi: Main Video Game Ampuh Atasi Stres Kerja
Jadi Dokter dan Presiden Bukan Cita-cita Populer Anak Sekarang

Iklan

Berita Selanjutnya



Rekomendasi Artikel

Konten sponsor pada widget ini merupakan konten yang dibuat dan ditampilkan pihak ketiga, bukan redaksi Tempo. Tidak ada aktivitas jurnalistik dalam pembuatan konten ini.

 

Video Pilihan


Pejabat Tinggi ASN Kini Bisa Mutasi Kurang dari 2 Tahun untuk Akselerasi Kinerja

5 hari lalu

MenPAN RB Abdullah Azwar Anas (kanan) dan Menkumham Yasonna H. Laoly (kiri) saat mengikuti rapat kerja dengan Komisi II DPR RI di Kompleks Parlemen, Senayan, Jakarta, Selasa, 26 September 2023. Rapat tersebut beragendakan pengambilan keputusan tingkat I terkait Rancangan Undang-undang (RUU) nomor 5 tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara. TEMPO/M Taufan Rengganis
Pejabat Tinggi ASN Kini Bisa Mutasi Kurang dari 2 Tahun untuk Akselerasi Kinerja

Menteri Abdullah Azwar Anas menerbitkan surat edaran tentang mutasi Pejabat Pimpinan Tinggi ASN yang menduduki jabatan meski belum sampai dua tahun.


Margot Robbie Sempat Tak Lolos Casting American Horror Story Musim Kedua

37 hari lalu

Margot Robbie dalam film Barbie. Foto: Instagram/@barbiethemovie
Margot Robbie Sempat Tak Lolos Casting American Horror Story Musim Kedua

Direktur casting Eric Dawson tak memberikan alasan Margot Robbie tak lolos casting American Horror Story


Pernah Merasa Tidak Dihargai di Dunia Kerja? Coba Jawab 2 Pertanyaan Ini

20 Juni 2023

Hingdranata Nikolay/Istimewa
Pernah Merasa Tidak Dihargai di Dunia Kerja? Coba Jawab 2 Pertanyaan Ini

Salah satu rasa yang bisa saja Anda rasakan di dunia kerja adalah saat Anda merasa tidak dihargai. Coba jawab 2 pertanyaan penting ini.


Google Rilis 11.000 Beasiswa dan 3 Sertifikat Baru untuk Bangun Keterampilan Digital

15 Juni 2023

Kegiatan Grow with Google Indonesia/Tempo-Mitra Tarigan
Google Rilis 11.000 Beasiswa dan 3 Sertifikat Baru untuk Bangun Keterampilan Digital

Keterampilan digital baru adalah cara terbaik untuk menampilkan diri di pasar kerja yang semakin kompetitif.


Jangan Terkecoh Pertanyaan Wawancara Kerja Berikut agar Anda Tak Menyesal

8 Juni 2023

Ilustrasi pria dan wawancara kerja. Shutterstock
Jangan Terkecoh Pertanyaan Wawancara Kerja Berikut agar Anda Tak Menyesal

Berikut beberapa pertanyaan dalam wawancara kerja yang bersifat menjebak karena tampak mudah dan sederhana namun sulit dijawab dengan tepat.


Inilah Prospek Karier Profesi Ethical Hacker

31 Mei 2023

Ilustrasi hacker. foxnews.com
Inilah Prospek Karier Profesi Ethical Hacker

Di tengah maraknya kejahatan cyber crime, permintaan ethical hacker di Indonesia sangat tinggi.


Endah Laras Berharap Pusat Seni Budaya Bantu Jadi Tempat Lahirnya Talenta Muda

18 Mei 2023

Penyanyi Endah Laras dalam peresmian Radjawali SCC di Semarang pada 15 Mei 2023/Nutrifood
Endah Laras Berharap Pusat Seni Budaya Bantu Jadi Tempat Lahirnya Talenta Muda

Penyanyi keroncong Endah Laras berharap ada semakin banyak ruang yang bisa digunakan anak muda Indonesia dalam mengembangkan diri.


Sempat Ingin Kuliah di IKJ, Ini Cara Tompi Mengejar Cita-Cita di Dunia Musik

14 Mei 2023

Penampilan Sri Panggung dan Tompi dalam Pembukaan Kembali Galeri Indonesia Kaya 12 Mei 2023/Galeri Indonesia Kaya
Sempat Ingin Kuliah di IKJ, Ini Cara Tompi Mengejar Cita-Cita di Dunia Musik

Tompi menceritakan bagaimana awalnya ia sempat dilarang oleh sang ibunda untuk berkarier di dunia musik.


6 Hal yang Menghambat Promosi Jenjang Karier

12 April 2023

Ilustrasi orang  bekerja di kantor. shutterstock.com
6 Hal yang Menghambat Promosi Jenjang Karier

Karyawan yang hanya melakukan hal yang diminta tanpa menunjukkan inisiatif cenderung tidak dilirik atasan untuk jenjang karier


4 Hal Penting yang Bisa Kembangkan Bisnis UMKM Anda

19 Maret 2023

Program YOU-BLAST ini merupakan pengembangan dari sejumlah inisiatif kewirausahaan Prestas Junior Indonesia/PJI
4 Hal Penting yang Bisa Kembangkan Bisnis UMKM Anda

Ada banyak wirausaha pemula yang memulai bisnis tanpa melakukan perencanaan yang matang. Ketahui 4 hal ini bila ingin bisnis UMKM berkembang.